Življenjepis: 8 pravil za popoln življenjepis
Življenjepis je naša vizitka in dobro orodje za predstavitev je bistvenega pomena.
Zato smo za vas zbrali odgovore, ki jih je strokovnjak v tem sektorju dal bralcem alfemminile, ki se soočajo s sestavljanjem življenjepisa.
Ugotovimo torej z njo, katera so 10 osnovnih pravil za pripravo učnega načrta, ki poudarja vaše sposobnosti in ima želeni učinek.
Ti nasveti vas bodo takoj pripeljali na delo, razen če imate takega otroka!
1. Izbira življenjepisa: evropski učni načrt da ali ne?
V nasprotju s tem, kar si kdo misli, evropski učni načrt ni vedno najboljša izbira. Razen če podjetje tega izrecno zahteva ali se ne uporablja v javnem kontekstu, je bolje, da se odločimo za "spontani" učni načrt, ki ga lahko oblikujemo glede na lastnosti in potrebe, za katere menimo, da jih ima podjetje, ki ga pošiljamo. .
Poglej tudi
2. Ker mora biti življenjepis kratek
Kot pojasnjuje strokovnjak, zaposlovalcu v prvi fazi za ocenjevanje učnega načrta ne vzame več kot 20 ali 30 sekund, zato je pomembno, da je ta kratek, največ 2 strani. S pravo grafično izbiro boste lahko organizirajte v majhnem prostoru tudi veliko izkušenj. Ali ne želite, da vas a priori zavržejo?
3. Kdo naj se odloči za grafični življenjepis
Grafični življenjepis je izbira, ki je lahko primerna za vsakogar. Ta oblika, ki jo je mogoče prenesti z različnih brezplačnih spletnih mest, pomaga pri jasnem organiziranju vsebin in njihovi večji uporabi za izbirnik. Če se prijavljate na delovno mesto na naslednjih področjih: grafika, spletno oblikovanje in trženje, pri čemer bodite pozorni tudi na estetiko, je lahko izbira grafičnega življenjepisa odločilna.
Ps. Oblika za pošiljanje življenjepisa po e-pošti ali prek spletnih portalov je pdf: je lažja od besedne oblike, prepričani smo, da jo je mogoče videti točno tako, kot jo vidimo na vseh računalnikih, in je ni mogoče spremeniti drugi. Pri pošiljanju življenjepisa je dobro, da telo e -poštnega sporočila sestavlja spremno pismo, kjer je treba izpostaviti dve stvari: glavne pridobljene veščine, zaradi katerih smo primerni za delo v vlogi, za katero se prijavljamo, in motivacijo za delo to podjetje.
4. Kakšno fotografijo izbrati za življenjepis
Fotografija ni obvezna, je pa zelo priporočljiva. Zelo pogosto se zahteva za delovna mesta v pisarni, kjer stik z javnostjo zahteva, da je oseba "lepa". To ne pomeni biti "lepo dekle", ampak imeti čeden in urejen videz, potreben za delo v stiku z uporabniki.
Če se odločite, da ga vstavite, je dobro uporabiti obliko fotografije ID, ki prikazuje samo obraz. Brez fotografij morja ali pomežikajočih pozi, prosim!
5. Katere poklicne izkušnje vključiti v življenjepis
Pod osebnimi in kontaktnimi podatki je treba poročati o poklicnih izkušnjah, od najbolj do najmanj nedavnih, ki poglabljajo naloge, opravljene v zadnjih letih, in tiste, ki so najpomembnejše za vlogo, za katero se prijavljajo. Če se prijavite za službo v spletnem marketingu, jih verjetno ne bodo zanimale vaše sposobnosti varuške. Med pogovorom lahko največ rečete, da ste vedno trdo delali in pokazali, kako odgovorni ste, in da vas je ta izkušnja naučila biti zelo potrpežljiv.
Ps. Če ste na poti, pod osebne in kontaktne podatke vnesite besede "vpisan na sezname mobilnosti do ..."; podjetja imajo davčne olajšave, če najamejo mobilno osebje, zato bi vam lahko ti podatki dali nekaj prednosti.
6. Kako vključiti svoje usposabljanje v življenjepis
Očitno je zelo pomembno, da vključite svoje izkušnje pri usposabljanju. Če pa imate dolg učni načrt, izberite le tiste, ki so najbolj pomembni (kar zadeva poklicne izkušnje) glede na to, kar se od vas zahteva, ali pa jih s pomočjo neke grafične izvedbe poskusite postaviti v ospredje.
7. Kako organizirati veščine v življenjepisu
Nato preidemo na seznam spretnosti, to je vaše spretnosti ter vaše poklicne in osebne pluse. Te je treba izbrati in postaviti glede na zahtevano vlogo: najprej najbolj ustrezne, nato druge, ki bi jih lahko še zanimale. oseba, ki je zadolžena za izbiro. Mnoga podjetja se osredotočajo na tehnično / informacijsko in jezikovno znanje, če pa je to lahko pomembno za položaj, na katerega ciljate, je dobro vključiti nekatere dodatne podatke, na primer lastnik avtomobila ali na posebne kategorije, ki nam lahko dajo nekatere prednosti (vpis na sezname mobilnosti, zaščitene kategorije itd.).
8. Kakšen je pomen hobijev?
Hobiji in zunajpoklicne dejavnosti bi morali biti vključeni le, če so smiselni, na primer, če ste nedavno diplomirali ali ste končali srednjo šolo in nimate veliko poklicnih izkušenj, ali če lahko pritegnejo pozornost tistih, ki berejo življenjepis ... na primer, ko se prijavljate za delo v šovbiznisu, bo zaposlovalec morda želel, da imate znanje in kulturne interese, zato jih poudarite.
Nazadnje, ne pozabite vnesti "pooblastila za obdelavo osebnih podatkov v skladu z zakonodajno uredbo 196/03": brez tega podjetja teoretično niti ne bi mogla uporabiti vaše številke, da bi stopili v stik z vami!
Ps. Kaj pa, če vam na razgovoru zastavijo slavno vprašanje o materinstvu? Ker je to nezakonito, vedno poskušajte svojo pozornost preusmeriti na delovno motivacijo. Na primer, če vas vprašajo, ali nameravate imeti otroke, lahko odgovorite: "Otroci niso del mojih neposrednih načrtov, trenutno poskušam da bi profesionalno rasli, zato sem se odzval na vaš oglas ... ". Na ta način se vrnete k pogovoru o delu in svojo pozornost odvrnete od osebne sfere.
Namesto tega si poglejte intervju ...: str
Ste pripravljeni narediti odličen vtis?